Găsirea unui loc de muncă necesită astăzi o altă abordare decât a făcut-o chiar acum câțiva ani. În cazul în care companiile au reclamat anterior interesul candidaților, astăzi se pare că sistemele de urmărire a aplicațiilor pe care le folosesc se revarsă cu CV-uri care doresc căutători de locuri de muncă perfect calificați, doar câteva dintre acestea ajung la interviuri de debarcare.
Concurența este abruptă, ceea ce înseamnă că aterizarea postului dvs. următor va necesita probabil mai multă energie și efort decât înainte, mai ales dacă are un rol de nișă sau cu o companie populară. Era digitală, în care oricine de oriunde se poate aplica cu ușurință oricărui loc de muncă online oricând, a impus volumul (al solicitanților) și timpul (cantitatea limitată pe care recrutorii o au) împotriva ta.
Deci, trebuie să fii mai inteligent în căutarea de locuri de muncă. Din fericire, pe măsură ce peisajul locului de muncă a evoluat, la fel, aveți multe site-uri de vânătoare care vă pot ajuta să găsiți rolul sau cariera pe care o urmați. Iată site-uri de vânătoare de cinci mii care îți duc căutarea de locuri de muncă la noi niveluri.
LinkedIn a evoluat de la o platformă de rețea socială orientată spre afaceri la una robustă site-ul de vânătoare de locuri de muncă în multe privințe, funcția lui Jobs fiind una dintre principalele domenii pe care Microsoft a continuat să le construiască de la achiziționarea platformei. Iată ce îl face special.
Îndreptați-vă rețeaua
Oricine poate utiliza locuri de muncă indiferent dacă este membru LinkedIn, dar nu veți obține beneficiile complete ale acestei funcții dacă nu sunteți.
Ceea ce face pe LinkedIn atât de puternic atunci când vine vorba de a găsi un loc de muncă este că, în mod ideal, ești deja membru LinkedIn care folosește platforma pentru a face rețea cu alți profesioniști și pentru a fi la curent cu tendințele din industria ta. Dacă da, aveți o rețea de conexiuni pentru a vă baza în vânătoarea de locuri de muncă.
LinkedIn vă va spune când aveți conexiuni la o companie sau dacă există persoane acolo care au lucrat anterior pentru angajatorul dvs. actual la un moment dat. Puteți, de asemenea, să perfecționați în continuare pentru a vedea dacă aveți conexiuni de gradul doi sau trei. Nu numai că puteți vedea dacă aveți conexiuni la o companie, puteți vedea cine este responsabilul de a plasa rolul.
Acest lucru extinde opțiunile pentru a obține o notă de pe ușă prin sesizare, ceea ce este mult mai eficient decât trimiterea unui rezumat și a speranței la cel mai bun atunci când șansele sunt deja stivuite împotriva ta (reamintim: numere, timp).
Personalizați și automatizați JobSearches
În general, LinkedIn vă va furniza informații mai personalizate cu privire la cariera și căutarea de locuri de muncă decât orice alt site sau platformă. În tabloul de bord pentru locuri de muncă, puteți spune pe LinkedIn interesele dvs. despre carieră, cât de departe sunteți dispus să faceți naveta, ce tip de angajare priviți, ce industrii preferați și multe altele. Pe baza acestor informații, LinkedIn vă va arăta locuri de muncă care se potrivesc criteriilor dvs. de căutare.
Dar puteți și ar trebui să efectuați, de asemenea, propriile căutări de locuri de muncă cu motorul de căutare avansat al LinkedIn. Ca orice site de vânătoare de locuri de muncă, puteți căuta pe rol și locație, apoi puteți salva acele căutări pentru a primi alerte atunci când apar noi locuri de muncă.
Ceea ce face ca LinkedIn să fie diferit, puteți, de asemenea, să salvați căutări de locuri de muncă specifice companiilor și să primiți alerte dedicate pozițiilor de care sunteți interesat să cunoașteți aceste organizații. Acest lucru vă oferă posibilitatea de a efectua căutări foarte largi sau foarte restrânse, apoi automatizați cele pe care să le primiți, astfel încât să nu fiți nevoit să continuați să verificați.
Go Premium
Dacă încercați să aterizați un anumit tip de teanc sau să lucrați pentru un anumit compania în care concurența este groasă și câștigătoare necesită o abordare mai tactică, puteți activa LinkedIn Premium, care costă 29,99 USD / lună, pentru a obține informații concurențiale pe alți candidați, achiziționează dacă sunteți un candidat de vârf și care abilități aveți sau lipsiți de comparație cu alte persoane solicitanți.
Alte caracteristici ale planului Premium includ:
Premium vă poate oferi o legătură împotriva competiția, dar, în general, funcția Joburi pe LinkedIn va ajuta pe oricine este interesant pentru o slujbă sau o schimbare de carieră să o găsească.
Glassdoor
Usa de sticla este un loc de vânătoare de locuri de muncă de bază, pe care solicitanții de locuri de muncă îl folosesc de ani buni. În timp ce oferă o funcție excelentă de căutare a unui loc de muncă la egalitate cu LinkedIn și alte site-uri de vânătoare de locuri de muncă, există câteva aspecte de bază ale platformei sale care îl diferențiază de restul.
A se vedea culorile adevărate ale companiilor
Cel mai important aspect al Glassdoor și motivul pentru care a fost creată este acela că oferă persoanelor care caută un loc de muncă capacitatea de a înțelege adevărata cultură a unei companii de pe profilul lor Glassdoor.
Pentru a începe, obțineți o imagine de ansamblu a companiei din perspectiva lor, inclusiv detalii generale despre dimensiune și sector, de ce cred că oamenii ar trebui să lucreze pentru ei și chiar imagini sau videoclipuri care arată cultura pe care pretind că o promovează. .
Ceea ce este cu adevărat important, însă, sunt recenziile pe care le oferă alții - de la angajații actuali și foști, la candidații actuali sau anteriori.
Aceste recenzii, uneori în mii, vă oferă un adevărat sens dacă compania merită aplicată în funcție de ceea ce spun oamenii despre experiența lor cu compania, inclusiv o scară de rating dacă recomandă compania , indiferent dacă au perspective bune asupra companiei și dacă aprobă directorul general.
Pregătire pentru interviuri
În timp ce se află pe pagina Glassdoor a unei companii, puteți accesa și Interviuri, care vă oferă recenzii despre procesul de interviuri al companiei de la alții care au fost în poziția dvs.
Funcția Interviuri oferă câteva grafice în față care oferă o imagine de ansamblu asupra experienței interviului, prin intermediul cărora metodele solicitanților au reușit să asigure un interviu și dificultățile generale ale interviurilor pentru companie.p>
Mergând mai adânc, puteți filtra interviurile de tip byjob. Acest lucru este important, deoarece diferite organizații din cadrul unei companii pot comporta modalități unice de intervievare dincolo de prima sau două conversații pe care le aveți cu un recruiter. Dacă preferați o imagine mai mare, puteți sorta recenzii allinterview data, popularitatea și alte filtre.
În sfârșit, Glassdoor le permite recenzorilor de interviuri să ofere o informație asupra tipurilor de întrebări pe care compania are tendința de a le pune în vedere. Acest lucru face ca pregătirea pentru un interviu cu compania să fie mai puțin amăgită, după cum știți într-o măsură ce întrebări trebuie să vă așteptați și care să le poată răspunde la ele înainte de timp.
Înțelegeți salariile și beneficiile
Alte două caracteristici puternice ale Glassdoor sunt Salarii și beneficiile. Din nou, aceste funcții vă oferă posibilitatea de a citi ce spun alții despre ei în ceea ce privește compania la care sunteți interesat să vă aplicați potențial.
Salariile pot fi căutate și răsfoite după rol. Făcând un rol specific, puteți vedea intervalele de salarii pentru angajații actuali sau cei trecuți pe baza unor ani de experiență.
Acest lucru este important, deoarece vă oferă o estimare exactă pentru a lucra atunci când aveți în vedere câți bani veți cere dacă primiți o ofertă de muncă sau dacă ajungeți într-o situație în care aveți nevoie să negocieze pentru un salariu mai mare.
De asemenea, Beneficiile vă oferă abilitatea de a aduce ce beneficii oferă compania și ce cred oamenii despre ei. Obțineți o evaluare generală a pachetului de beneficii generale și puteți, de asemenea, să perfecționați în funcții specifice oferite pentru a înțelege modul în care angajații privesc asigurarea de sănătate a companiei, 401K și mai mult.
Cu toate aceste informații, pe lângă funcția de căutare a unui loc de muncă agreat, Glassdoor poate fi site-ul de vânătoare de locuri de muncă de-a lungul cărora le pasă la fel de mult unde lucrează, cât și ce meserie vor să aterizeze.
The Muse
Efectuarea unui traseu atipic pentru a deveni un loc de încredere de vânătoare de locuri de muncă, 2a început ca o publicație online, The Daily Muse, producând conținut în jurul carierei. Având în vedere ceea ce oferă căutătorilor de locuri de muncă astăzi drept The Muse, acest site de vânătoare de locuri de muncă a ajuns departe de locul în care a început.
Personalizează-ți experiența
Similar cu LinkedIn, The Muse poate personalizacăutarea unui loc de muncă, dar într-un mod diferit. Muzeul vă întreabă o serie scurtă de întrebări despre ce căutați în căutarea unui loc de muncă și de ce. Conectând apoi contul tău LinkedIn, The Muse are și mai multe date pentru a-ți oferi pachetul arich de:
Explorați companiile
Una dintre caracteristicile excepționale ale companiilor The Muse esteExplore. În timp ce Glassdoor oferă o gamă largă de cunoștințe despre companii din sute de persoane cu opinii variate, The Muse se concentrează pe construirea unor caracteristici aprofundate de calitate înaltă, specifice companiilor pe care le consideră demne de evidențiat.
Aceste caracteristici includ videoclipuri, fotografii, tururi de oferte virtuale, informații ale angajaților și multe altele, inclusiv, desigur, locuri de muncă disponibile. Dacă sunteți în căutarea unui anumit tip de companie pentru care să lucrați, mai mult decât să găsiți un tip de loc de muncă oriunde puteți, The Muse vă oferă înțelegerea adâncă pe care o puteți dori a unui loc, dintr-o perspectivă culturală până la o estetică tolocabilă și altele.
Obțineți sfaturi despre carierăh3>
Lipindu-se de rădăcinile sale, Muse încă pune accentul pe producerea de conținut orientat spre carieră în secțiunea sa Sfaturi. Aici, puteți citi articolul pe articol de la experții din cariera The Muse despre CareerAdvice, Căutare de locuri de muncă, Căi de carieră, Management și multe altele. Orice ar trebui să știți pentru a vă ajuta în călătoria dvs. de căutare a unui loc de muncă, acest site de vânătoare de locuri de muncă probabil are câteva informații de distribuit.
O secțiune care va atrage mulți solicitanți de locuri de muncă este companiile care angajează acum. În timp ce The Muse nu poate produce un pachet în profunzime echipat cu fotografii și imagini video pentru fiecare companie, acestea oferă un loc minunat oferindu-vă informații despre alte locuri de muncă din lucrări.
Există mai multe oferte The Muse în topul acestor zone de înregistrare, dar, în general, ceea ce îl face site-ul unic și puternic de vânătoare de locuri de muncă este vastul depozit de cunoștințe pe care îl poate servi solicitanților de locuri de muncă care au nevoie de claritate, doresc claritate și totuși doresc să aibă o modalitate ușoară de a găsi poziția interesată la sfârșitul zilei.
Obțineți vânătoare de locuri de muncă
Există și alte site-uri de vânătoare de locuri de muncă, demne de investigat. Intr-adevar este încă apreciat ca fiind unul dintre cele mai bune locuri pentru a căuta locuri de muncă. Monstru este binecunoscut pentru conținutul pe care îl produce pentru a ajuta solicitanții de locuri de muncă să afle mai multe despre cum să aibă succes în procesul de vânătoare de locuri de muncă. Carierele de echilibru este, de asemenea, o sursă de încredere pentru acest conținut, deși nu oferă o funcție de căutare a unui loc de muncă.
Totuși, există ceva unic înLinkedIn, Glassdoor și The Muse. Indiferent de site-urile pe care le preferați, este o idee inteligentă să le folosiți împreună. Lumea vânătorii de locuri de muncă se mișcă repedezilele acestea și este plin de obstacole. Dacă doriți să câștigați, veți avea nevoie de funcționalitatea inteligentă, automatizarea și informațiile pe care le oferă aceste site-uri de vânătoare de locuri de muncă.
Cel mai mult noroc la debarcarea acelui nou loc de muncă!